Tijd om kunstmatige intelligentie vast onderdeel te maken van onze competenties.
Kunstmatige Intelligentie (AI – Artificial Intelligence) heeft een grote impact op rollen in projectmanagement. Waarschijnlijk ligt de nadruk daar vooralsnog in de AI ondersteuning en niet AI aan het stuur van projctmanagement.
Lees er alles over in:
- Het IPMA Paper Artificial Intelligence impact in Project Management
- Het Boek van de maand mei 2022 “Dit is kunstmatige Intelligentie” (voor leden als e-book gratis te downloaden in onze E-Library)
In deze verkenning inventariseren wij in een jaarlijkse open dialoog met onze bezoekers de trends die van invloed (kunnen) zijn op de competenties van onze professie. Deel jouw mening hierboven, licht je mening eventueel toe en kom naar de jaarlijkse bijeenkomst over trends om de trend en haar impact te duiden (zie eventkalender). Mis je een trend? Wil je deze trend meer uit de doeken doen of buiten de trendbijeenkomst de dialoog aangaan? Noem dat in je commentaar, dan nemen we contact op. Daarnaast kan je ook rechtstreeks input leveren aan de lopende review van de Individual Competence Baseline (ICB).
Trends in deze verkenning
Competenties in leidinggeven en het synchroniseren van bezetting in de resourceplanning vragen meer aandacht.
Tijd om onze competenties uit te bouwen met het vakgebied "capaciteitsmanagement".
Het situationeel omgaan met werkpleklocaties en het (online) begeleiden van werk- en groepsprocessen vraagt om verdere ontwikkeling van comperenties.
Onze competenties voor stressmanagement verdienen uitbreiding om mensen niet te laten opbranden.
